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CEO齊聚一堂共議新環(huán)境下機床工具行業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整

發(fā)布時間:2016-04-20 | 來源:機床工具工業(yè)協(xié)會 | 作者:
   4月10日,全球機床工具行業(yè)知名企業(yè)CEO齊聚上海浦東喜來登由由酒店,共同參加由CCMT2016展會主辦方——中國機床工具工業(yè)協(xié)會舉辦的“2016機床制造業(yè)CEO國際論壇”,10位全球業(yè)界知名企業(yè)CEO發(fā)表了精彩演講或參與了圓桌對話,150余位全球機床工具業(yè)界企業(yè)家、用戶企業(yè)家、專家、學(xué)者和媒體記者齊聚一堂,共議中國經(jīng)濟新常態(tài)下機床工具產(chǎn)業(yè)的新發(fā)展。會議特別邀請了中國機床工具工業(yè)協(xié)會當(dāng)值理事長、濟南二機床集團有限公司董事長張志剛和中航工業(yè)成都飛機工業(yè)(集團)有限責(zé)任公司總工程師帥朝林分別致辭,中國機床工具工業(yè)協(xié)會常務(wù)副理事長兼秘書長陳惠仁擔(dān)綱主持。本屆CEO國際論壇主題為“新環(huán)境·新格局·新作為”,與CCMT2016展會主題一致,論壇安排在展會前一天進行,為展會預(yù)熱。5位全球業(yè)界知名企業(yè)CEO:秦川機床工具集團股份公司董事長、黨委書記龍興元,日本大隈公司總裁花木義麿,四川普什寧江機床有限公司總經(jīng)理姜華,友嘉實業(yè)集團總裁朱志洋,瑞士特納斯集團車床產(chǎn)品管理總監(jiān)、全球醫(yī)療行業(yè)經(jīng)理Philippe Charles發(fā)表了精彩演說。

  “圓桌對話”環(huán)節(jié),5位CEO企業(yè)家圍繞“巨變之下機床工業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整”主題展開深入的現(xiàn)場討論,主辦方邀請了江蘇亞威機床股份有限公司副董事長、總經(jīng)理冷志斌,埃馬克(中國)機械有限公司太倉分公司總經(jīng)理張明,格勞博中國公司總經(jīng)理任宏志,廣州昊志機電股份有限公司副董事長兼總經(jīng)理湯秀清,柯馬集團全球動力總成事業(yè)部營銷和市場總監(jiān)Giovanni Maria Varazi參與了對話討論,新議題、新觀點、新思想在會場氛圍中不斷碰撞出啟迪和智慧的火花,引起百余位與會者的共鳴。

 

  主持人:大家知道,中國機床工具消費市場是全球最大的市場, 同時也是近年變化最大的市場,其變化的基本特征是:需求總量持續(xù)減少,需求結(jié)構(gòu)不斷升級。市場環(huán)境的變化已經(jīng)對機床制造業(yè)的發(fā)展 產(chǎn)生了深刻的影響,傳統(tǒng)的競爭格局正在發(fā)生改變,產(chǎn)業(yè)分化的趨勢 也日漸明顯。在這過程當(dāng)中,催生出業(yè)界許多卓有成效的新作為,這些新作為,又反過來加速了競爭新格局的形成。 本屆論壇正是在這樣的大背景下舉辦的,因此,我們把這次論壇 的主題確定為“新環(huán)境·新格局·新作為”。如何認(rèn)識這些重大變化和深刻變革?如何把握這些變化的本質(zhì)規(guī)律?從而在變化過程當(dāng)中牢 牢地掌握競爭主動權(quán),正是今天的論壇所要集中討論的話題。

  執(zhí)念堅守 主動求變 迎接機床工具行業(yè)大周期的到來

  秦川機床工具集團股份公司 董事長 龍興元

  龍總結(jié)合秦川機床10多年的創(chuàng)新與改革發(fā)展實踐,提出了兩大觀點:第一,執(zhí)念堅守,不忘初心,即堅守本分、堅守主業(yè)和堅守品質(zhì);第二,主動求變,打造變革基因。主要做法有三:一是打造正向研發(fā)的技術(shù)發(fā)展模式;二是構(gòu)建強弱周期相濟的產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,使集團的“3個1/3”產(chǎn)業(yè)布 局更為統(tǒng)一和明晰;三是聚焦高端,引領(lǐng)發(fā)展。解讀“3個1/3”:第一個1/3是機床工具裝備、智能制造島(生產(chǎn)線),主要由三大制造工藝裝備鏈來體現(xiàn);第二個1/3是以高端技術(shù)與工藝引領(lǐng)的關(guān)鍵零部 件制造;第三個1/3是現(xiàn)代制造服務(wù)業(yè)。秦川機床戰(zhàn)略性的結(jié)構(gòu)調(diào)整始于2011年。經(jīng)過多年努力, 三大業(yè)務(wù)板塊的協(xié)調(diào)發(fā)展,已初步顯現(xiàn)出新模式對行業(yè)波動的平抑性。 整個機床行業(yè)正經(jīng)歷著一場歷史性變革。推動秦川機床轉(zhuǎn)型升級的核心命題是:技術(shù)領(lǐng)先,模式取勝,打造具有世界水平的高端裝備制造領(lǐng)域的系統(tǒng)集成商和關(guān)鍵功能部件供應(yīng)商,迎接機床工具 行業(yè)大周期的到來。

  新時代的機床
        日本大隈機床總裁 花木義麿

  從1898年制造第一臺面條機開始到現(xiàn)在的機床自動化、多功能化、工序集約,大隈立足數(shù)控車床,開發(fā)復(fù)合加工機床產(chǎn)品,一直以來從未停止過對創(chuàng)新的追求。當(dāng)前機床市場面對人工費上漲,勞動力不足,資源與能源匱乏,環(huán)境問題加劇,消費者需求多樣化的變化。應(yīng)該采取哪些措施?一是利用智能機床,充分滿足機床的高精度、高功能化、自動化/無人化需求;二是利用智 能工廠,滿足工廠提高效率的需求;三是提高節(jié)能環(huán)保。新時代的機床是什么樣的機床?花木先生指出:未來,機床進化為智能機床,生產(chǎn)工廠進化為智能工廠。想要構(gòu)建智能工廠,必須要有智能機床。最后,花木先生總結(jié)道:大隈機床一直堅持對技術(shù)和品質(zhì)的追求,向客戶提供更高的附加價值,為全球的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

  創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展 品質(zhì)成就未來
        四川普什寧江機床有限公司總經(jīng)理 姜華

  面對當(dāng)前的宏觀形勢及行業(yè)現(xiàn)狀,如何才能更好地適應(yīng)新常態(tài)?姜總認(rèn)為:一是轉(zhuǎn)變思想:以新思想適應(yīng)新常態(tài);以新理念實踐新常態(tài),以新戰(zhàn)略謀求新發(fā)展。二是明確方向:做好企業(yè)“十三五”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,以提升國際競爭力為標(biāo)桿,做好企業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃;創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展,品質(zhì)成就未來;調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式要落地,收縮戰(zhàn)線、加強縱深不失為明智之舉;匠心打造有自己特色的核心業(yè)務(wù),推動專業(yè)化、協(xié)作化配套制造管理;創(chuàng)新引領(lǐng)轉(zhuǎn)型升級應(yīng)從基礎(chǔ)技術(shù)質(zhì)量創(chuàng)新提升入手,商業(yè)模式固然重要,但產(chǎn)品質(zhì)量更重要,要兼顧眼前利益和長遠(yuǎn)利益;做強比做大重要,利潤比規(guī)模重要,品質(zhì)比價格重要。三是落實行動:行業(yè)面臨的危機雖然危險重重但也機會多多;要充滿信心,堅持堅守,并用務(wù)實和開放的心態(tài)去面對未來;質(zhì)量才是企業(yè)生存之本;建立一個健康的、可持續(xù)的行業(yè)發(fā)展平臺。寧江機床是中小型企業(yè),規(guī)模不大,但是以精密見長,經(jīng)歷了一段時候快速擴張,近年來寧江機床又回歸了,把過去擴張的領(lǐng)域甩掉,回歸自己擅長的領(lǐng)域。這是明顯的戰(zhàn)線收縮,加強縱深。姜總談到,他們現(xiàn)在特別強調(diào)用工匠精神打造雙核文化:最傳統(tǒng)的質(zhì)量和可靠性。寧江機床這些年,在提供成套自動化設(shè)備方面,做得比較成功,已經(jīng)向用戶成功提供了30多套FMS生產(chǎn)線設(shè)備,這在國內(nèi)機床制造業(yè)非常領(lǐng)先。

  數(shù)控機床全球化新格局
       友嘉實業(yè)集團總裁 朱志洋

  朱總介紹了友嘉集團的設(shè)備和產(chǎn)品線,他指出友嘉在設(shè)備上是全球唯一一家從中端一直做到高端、高高端的數(shù)控機床廠商,并且具備最完整的全球產(chǎn)品線。面對目前機床行業(yè)不景氣的大環(huán)境,友嘉認(rèn)為這是個新機會,是一個并購的好機會,這正是友嘉不斷大幅度收購的原因。友嘉經(jīng)過26年的發(fā)展,目前在全球已經(jīng)擁有超過60個制造工廠, 坐落于11個國家,所有的數(shù)控機床都是一家一家通過并購、兼并而來。這些被并購的所有企業(yè)都在短時期內(nèi)實現(xiàn)了扭虧為盈。友嘉全球并購的勢頭有增無減,未來速度還要加快。如果順利的話,可能未來五年,友嘉在全球布局的數(shù)控機床企業(yè)將超過100家。朱總總結(jié)說,“工業(yè)4.0”也是友嘉集團要努力進行的一個重要方向,更是一個新機遇,希望通過“工業(yè)4.0”、“中國制 造2025”為基礎(chǔ),不只為客戶提供設(shè)備和應(yīng)用,還能提供解決方案、經(jīng)營決策以及提升競爭力 方面的能力。未來不管是業(yè)務(wù)人員、服務(wù)人員,還是生產(chǎn)制造人員、研發(fā)人員,都能在非常短的時間了解到整個公司,可以做出經(jīng)營決策。最終,讓友嘉從制造企業(yè)轉(zhuǎn)型為制造物業(yè),在全球友嘉集團突破90個企業(yè),在這90個企業(yè)中選擇一些企業(yè),從自身做起,轉(zhuǎn)型為智能產(chǎn)業(yè)。

  瑞士特納斯的創(chuàng)新理念瑞士特納斯集團車床產(chǎn)品管理總監(jiān) Philippe Charles特納斯是從瑞士最著名的鐘表工業(yè)市場發(fā)展起來的一家公司,在長期發(fā)展中,形成了自己的市場和產(chǎn)品特色,不僅僅局限于鐘表行業(yè),現(xiàn)已擴展到汽車、醫(yī)療、電子等多個細(xì)分市場。特納斯根植于瑞士,用全球化的理念不斷發(fā)展,目前已有13個全球分公司,尤其是中國市場對特納斯越來越重要,在三年之前開始在中國加大力度,增加市場份額。Philippe Charles最后提出了2017年的六大戰(zhàn)略動力:第一大戰(zhàn)略動力是業(yè)務(wù)國際化;第二是要加強亞洲工廠的生產(chǎn)力,而且速度要更快,因為現(xiàn)在機械行業(yè)不能等,時間很重要,要保證元件及時交付;第三是用創(chuàng)新贏增長,軟件、硬件方面要與時俱進,滿足業(yè)界需求;第四是不但要考慮到成本,還要考慮到顧客需要很多的支持,比如修理維護客戶的機器,為客戶提供其他的解決方案(包括編程、軟件、工藝);第五還要提供運營管理,特納斯歷史悠久,但是現(xiàn)在在市場當(dāng)中同樣會遇到很多挑戰(zhàn),需要有很好的想法、理念贏得市場份額;第六為目標(biāo)細(xì)分市 場,提供獨一無二的解決方案, 因為現(xiàn)在業(yè)界有很多的變化,有很多新的材料、新的挑戰(zhàn)、新的零件,必須與時俱進,滿足市場 最新需求。

  圓桌對話:巨變之下機床工業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整

 

  主持人:在圓桌對話環(huán)節(jié),請嘉賓圍繞著“新環(huán)境·新格局·新作為”的大主題,分別就成形機床、金切機床、專用機床、電主軸以及汽車動力總成解決方案等領(lǐng)域的市場和形勢共同探討:巨變之下機床工業(yè)的戰(zhàn)略調(diào)整。

  冷志斌:早在幾年前,亞威就立足于高端定位,開展成形機床的轉(zhuǎn)型升級,推動自動化成套設(shè)備的研發(fā)。幾年前淘汰了低端普通產(chǎn)品的銷售,前面五年,我們基本保持了穩(wěn)定的增長,而且規(guī)模和效益取得很好的平衡。這么多年來一直保持著公司的凈利率10%,沒有因為市場的波動造成比較大的滑坡。這得益于傳統(tǒng)產(chǎn)品的升級換代,持續(xù)的改善產(chǎn)品的技術(shù)質(zhì)量水平,鞏固提升市場的占有率,客戶的認(rèn)可度。亞威也有缺失的地方,比如激光技術(shù)等新型技術(shù)的應(yīng)用。發(fā)展有一些滯后,或者發(fā)展的速度和質(zhì)量沒有達(dá)到市場發(fā)展的速度。現(xiàn)在正在加速追趕。雖然開始晚,但我們做機床的在制造鏈當(dāng)中把控的能力、質(zhì)量控制能力以及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化能力相對強一些。在新常態(tài)下,我們要做好戰(zhàn)略的抉擇,做好取舍。同時也要匹配相應(yīng)的資源,這樣才能抓住機會。

  在當(dāng)前新常態(tài)下,中央在推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,三去一降一補,作為企業(yè)的角度更重要的還是最后的一補。機床行業(yè)是相對比較傳統(tǒng),產(chǎn)業(yè)鏈比較長的行業(yè),發(fā)展了這么多年,其中有兩個最根本的要素,一是產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新要始終圍繞市場需求變化,做適應(yīng)性的跟進;二是企業(yè)產(chǎn)品品質(zhì)控制,無論是可靠性, 還是精度,要適應(yīng)未來行業(yè)需要。亞威要做好結(jié)構(gòu)性的調(diào)整,必須要踏踏實實地補好短板。在技術(shù)和質(zhì)量管理方面,持續(xù)地加大投入,以適應(yīng)市場變化和客戶的要求。

  張明:中國的經(jīng)濟,包括制造業(yè),有兩個特點,一從以兩位數(shù)速度增長變成了中速的發(fā)展,這在經(jīng)濟發(fā)達(dá)國家發(fā)展歷程中都看得到,眼下成為了我們新的常態(tài),所以需要新的行動。第二點,中國已經(jīng)到了人口紅利喪失的階段。大家知道,找一個好的工人非常難,只能用提高工資的方法招募工人,這就給企業(yè)帶來成本的壓力。據(jù)統(tǒng)計,在最近10年當(dāng)中,工資幾乎翻了1.5~2倍,根據(jù)具體區(qū)域不同而不同,這對企業(yè)壓力很大。

  中央提出的結(jié)構(gòu)性調(diào)整對制造業(yè)提出了更高的要求,要求在制造業(yè)里面運用更多的自動化設(shè)備,一來減少人力成本,二來高端市場需求更高精度和更高生產(chǎn)率的機床。埃馬克看到了這個機遇。幾年以前,公司就把本地化提上最高的議事日程。在三年前江蘇的常州市建了全球埃馬克集團里最大的生產(chǎn)基地,這個基地比德國基地還要大,年生產(chǎn)能力可達(dá)每年3000臺機床,今年可以達(dá)到600臺機床。

  很多人以前講機床本地化,只是購買部件的本地化,我覺得不是,本地化應(yīng)該在這里做研發(fā),做生產(chǎn),所有的部件在這里生產(chǎn),這是最高級的本地化。埃馬克在前幾年的發(fā)展是很快,這幾年很迅速,去年我們還實現(xiàn)了兩位數(shù)的增長,希望今年也有那么大的增長。

  任宏志:格勞博產(chǎn)品的定位范圍完全針對汽車發(fā)動機動力總成制造,對發(fā)動機缸體、缸蓋、變速箱等殼體的加工。格勞博在中國的13年中,每年保持兩位數(shù)的增長,這得益于中國快速發(fā)展的汽車工業(yè)。

  由于在德國和大眾汽車傳統(tǒng) 的配套關(guān)系,格勞博幾乎壟斷了 一汽大眾和上汽大眾所有的動力總成生產(chǎn)線。但后來上海通用成了我們最大的客戶。在上海通用汽車?yán)铮駝诓┑脑O(shè)備已經(jīng)超過千臺,近2000臺,發(fā)動機制造線超過20條。隨著民族汽車產(chǎn)業(yè)的 發(fā)展,格勞博也開始和奇瑞、吉利和長城等汽車動力總成車間合作發(fā)展勢頭驚人。

  從這個角度對格勞博來講,這幾年雖然機床行業(yè)不是很景氣,但是對我們影響并不是很大。這種格局的發(fā)展,這種環(huán)境的變化,要求我們面對國內(nèi)自主品牌和民營企業(yè)的發(fā)展,同時也要求我們進行技術(shù)創(chuàng)新。如我們跟通用合作搞缸體噴涂技術(shù),節(jié)省了鑄鐵缸套。

  隨著新格局的出現(xiàn),格勞博的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)也要發(fā)生變化,比如隨著新能源汽車的發(fā)展,發(fā)動機制造業(yè)將會產(chǎn)生革命性的變化。這種的變化可能會使格勞博原來的優(yōu)勢失掉,因此我們現(xiàn)在在開發(fā)新的產(chǎn)品。比如這次CCMT2016上,會展出一臺全新的五軸聯(lián)動機床,應(yīng)用范圍比較 廣闊,這種產(chǎn)品在大連工廠生產(chǎn),也是德國允許我們在國內(nèi)生產(chǎn)的唯一的五軸聯(lián)動機床。伴隨著新環(huán)境新形勢,我們應(yīng)該有新的作為。

  湯秀清:昊志從2002年開始做主軸研發(fā),剛開始做線路板行業(yè)用主軸。現(xiàn)在在線路板行業(yè),昊志占的份額應(yīng)該是最大。在金屬雕刻行業(yè),在手機觸摸屏模具行業(yè)也應(yīng)該是最大的,預(yù)計我們 今年3月份在創(chuàng)業(yè)板上市。

  剛才陳會長一直講創(chuàng)新,對我們來說標(biāo)題比較大,我們企業(yè)的情況是,小創(chuàng)新要不斷,大創(chuàng)新要穩(wěn),而且不允許隨便大創(chuàng)新。主軸在機床里占有重要的地位,在生產(chǎn)線中的作用更大。我們在這點盡量做穩(wěn),小創(chuàng)新必須是可靠的創(chuàng)新,大創(chuàng)新必須要驗證,自己認(rèn)為沒問題,客戶認(rèn)為沒問題,我個人認(rèn)為,每一天都是新環(huán)境。掙到錢的時候,把“脂肪”儲存起來,錢留下來;訂單少的時候,有時間的時候盡量做研發(fā)。這么多年來,昊志的研發(fā)費用沒有一年會低于銷售額的6%,我們一直堅持在做,接下來把份額進一步提高10%。做主軸研發(fā)的超過100名同事,而且是自己培養(yǎng)為主,基本是985、211高校招回來。這么多年來,沒有感覺到大的壓力,可能時間不長,我們更應(yīng)多向各位前輩請教。前面五位前輩講得好,每個人的精力和能力有限的,如果展的太寬,那就做不太好。 要扎扎實實走下去,不要太花哨的,每一樣承諾都要做到,這就是我的目標(biāo)。

  Giovanni Maria Varazi:柯馬在中國可能因為機器人而出名,實際上機器人事業(yè)部是公司里最小的,柯馬提供全球范圍內(nèi)的所有類型的工業(yè)自動化解決方案,主要是汽車行業(yè)。柯馬20億歐元的銷售額,車體組裝占有50%~60%;動力總成是第二大事業(yè)部,大概4億歐元銷售額。

  柯馬數(shù)控中心的生產(chǎn)是在佛山,也許不再能夠保持兩位數(shù)以上的增長,但是仍然是我們最有 希望的市場。我想說的是,中國市場占了全球銷售額的40%,所以中國對我們事業(yè)部而言非常關(guān)鍵。這是一個迅速變化的時期, 不斷變化的立法過程,新的發(fā)動機技術(shù),新的生態(tài)友好的環(huán)境的立法,我們要準(zhǔn)備好面對這些變 化。去年對整個行業(yè)是很困難的一年,可喜的是其他行業(yè)的幾大變化,我們很多年前就已經(jīng)面對了。工業(yè)4.0,智能工廠,智能機器,面對這些挑戰(zhàn),我們需要更聰明的人,這是為什么我們想在公司內(nèi)部培養(yǎng)創(chuàng)新文化和工業(yè)自動化的文化。

  我們要對市場,對我們客戶的需求進行足夠的預(yù)測,我們應(yīng)當(dāng)更好的利用全球公司的優(yōu)勢, 可以更好地發(fā)揮協(xié)同作用。

  主持人:今天一共有10位嘉賓參加了今天的論壇,這10位嘉賓來自全球各國和各地區(qū),他們的企業(yè)非常具有代表性,各位演講嘉賓包括圓桌對話嘉賓都從不同的角度,不同的話題跟大家分享在新環(huán)境、新格局的大背景下,行業(yè)的發(fā)展和轉(zhuǎn)型,相信今天參加本屆論壇的各位企業(yè)家、各位來賓,都會有不同程度的收獲,如果是這樣的話,就達(dá)到我們舉辦論壇的目的,再次感謝大家的參與!明天CCMT2016就要正式拉開大幕,今天的各位嘉賓大部分是本屆展會的展商,展會將展示全球機床制造業(yè)最新技術(shù)和產(chǎn)業(yè)成果,共同祝愿本屆展會取得圓滿成功,同時邀請各位嘉賓關(guān)注明年4月將在北京CIMT2017舉辦的機床制造業(yè)CEO國際論壇,到那時候我們再相見,謝謝大家!

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